À propos de Christèle
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Capacité professionnelle complète
Expériences
- CA-CIBCoach agile transformation d'organisationBANQUE & ASSURANCESoctobre 2025 - Aujourd'hui (10 mois)Montrouge, FranceAccompagnement dans la mise en place d’une organisation produit adaptée au contexte des filières de l'entité• Diagnostic de l'existant et accompagnement dans l'identification des enjeux de la transformation au niveau filière, produits, équipes• Co-construction du dispositif d'accompagnement avec le client• Déploiement effectif de la transformation d'organisation• Accompagnements individuels des personnes dans leur nouveau rôle• Conception et animation d'ateliers d'équipes pour la co-construction des processus et interactions de la nouvelle organisation
- La PosteRelease Train EngineerTÉLÉCOMMUNICATIONSnovembre 2021 - septembre 2025 (3 ans et 10 mois)Paris, FranceAnimation du framework SAFe pour le produit de Cloud interne de la PosteAnimation de la communauté des Product Owners et Scrum MastersFacilitation dans le déploiement de la couche Portfolio du trainMise en oeuvre de l'Amélioration Continue à l'écoute des enjeux majeurs du Train
- AG2R LA MONDIALECoach SAFeTÉLÉCOMMUNICATIONSjanvier 2021 - juillet 2021 (7 mois)Coaching du RTE du programme dans le cadre de sa prise de poste :oPrésentation de la mission du RTE selon SAFe et auto-évaluation par le RTE au fil de l’accompagnementoFormation méthodologie de pilotage de programme définition d’objectifs, de cadrage des travaux, de plan d’action et d’indicateur de suivioPrésentation des principes SAFe et élaboration de supports pédagogiques et de fiches d’exercices pour intégration de ces conceptsoFormation aux compétences Servant Leader telles que décrites dans SAFe, élaboration de supports pédagogiques théoriques et exercices de mise en pratiqueAudit du programme SAFe :oEtat des lieux factuel du déploiement du framework par le programme (organisation, rôles, rituels, artefacts)oRéalisation d’interviews des contributeurs et restitution d’une synthèse pour mettre en évidence les forces et les challenges du programmeoProposition d’une démarche pragmatique d’amélioration continueoProposition d’axes d’améliorations possibles pour permettre au programme de passer le cap de maturité souhaité par ses managers
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4.3
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4
Formations
- Master Degree, Electronics and computer engineeringGeorgia Institute of Technology2005Master Degree, Electronics and computer engineering
- Ingénieur, GénéralisteEcole des Mines de Nantes2004Ingénieur, Généraliste