À propos de Vincent
- Définir vos enjeux
- Cartographier vos processus business (Sales, Recrutement, Delivery Projet, RH, Finance)
- Identifier les points de friction
- Définir des solutions techniques, leur coût et faisabilité
- Prioriser selon le ROI estimé
- Développer et tester (Applications No-Code, intégrations et automatisations via API, Prompt Engineering)
- Accompagner vos équipes au changement, et les former
- CRM : Construit ensemble ou déjà existant (BoondManager, Monday.com, Hubspot)
- ERP : Construit ensemble ou déjà existant (Airtable, Softr, Notion, Xano + Weweb)
- Make pour l'automatisation et l'intégration via API
- Dust pour la mise en place d'agents IA (exemple : résumé de réunions, intégration CRM, réponse RFI/RFP)
- 1h économisée par jour pour chaque collaborateur concerné
- Réduction de 75% de certaines actions humaines (exemple des relances ou notifications RH ou administratives)
- Augmentation de la trésorerie (exemple des relances automatisées sur les factures impayées)
Français
Bilingue ou natif
Anglais
Bilingue ou natif
Espagnol
Notions
Expériences
- Studio AnatoleProduct OwnerCINÉMA & AUDIOVISUELnovembre 2025 - Aujourd'hui (7 mois)Lyon, FranceContexte : Mission pour un studio de production audioBesoin : Création d'un nouvel ERP dans le but de :
- Pouvoir piloter la rentabilité des projets au global et par BU
- Faire gagner 1h30 par jour aux chargés de production (10 personnes)
- Planifier finement les sessions d'enregistrement et ainsi maximiser le taux d'occupation des studios et donc le chiffre d'affaires
Missions :- Audit des parties prenantes (direction, chargés de production, techniciens, administratif, DSI)
- Création de l'architecture de la base de données, des workflows principaux, des wireframes, de la matrice de permissions, et des user stories
- Choix d'une solution technique : Xano (back-end), Weweb (front-end)
- Création de la base de données sur Xano, migration des données de l'ancien système
- Développement en cours jusqu'à juin 2026
- Giant ConsultingConsultant Business Ops - IA et AutomatisationAGENCE & SSIIjuillet 2025 - octobre 2025 (3 mois)Lyon, FranceContexte : ESN de 100 personnes cherchant à améliorer sa productivité dans un contexte ultra-concurrentielMissions :
- Audit des processus (Sales, Recrutement, RH, Finance)
- Identification des frictions
- Priorisation
- Développement et tests (stack : BoondManager, Aircall, Fireflies, Make, OpenAI)
- Formation
Résultats : Gain de temps moyen de 1h par jour par salarié, réduction de 75% des actions humaines sur certains processus RH et Finance, Augmentation de la trésorerieExemples de projets :- Automatisation de la prise de notes, création de comptes-rendus via IA et intégration de Aircall et Fireflies dans BoondManager
- Amélioration automatisée des données du dossier de compétences de BoondManager, via IA
- Traitement automatisé via IA des entretiens candidats
- Notifications et relances RH automatisées via SMS / Email
- Relances automatisées pour les factures impayées
- CegidAccount ExecutiveEDITION DE LOGICIELSjanvier 2024 - avril 2025 (1 an et 3 mois)Lyon, FranceContexte : Éditeur SaaS SIRH, gestion d'un portefeuille de 100 comptes (solutions Recrutement, Paie, Talent Management)Missions :
- Planification stratégique et cartographie de 50 comptes Mid Market (500 à 5000 salariés)
- Développement commercial multi-canal (campagnes email, prospection téléphonique, LinkedIn, événements)
- Animation de rendez-vous clients (8/semaine en moyenne) avec décideurs C-level (DRH, DSI)
- Démonstrations produit sur les outils Talentsoft (LMS et gestion de la performance)
- Pilotage de projets commerciaux avec coordination des équipes internes
- Négociation et closing de contrats
Résultats : +350 k€ d'ARR, satisfaction client maintenue via suivi et coordination des parties prenantes internes
Avis
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Formations
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- NO-CODE PRODUCT BUILDER CERTIFICATION - BOOTCAMPECOLE CUBE2025NO-CODE PRODUCT BUILDER CERTIFICATION - BOOTCAMP