Description

J’accompagne les dirigeants, C-Level et fondateurs de startups et scale-ups à

naviguer la croissance et structurer leur organisation. Parce que chaque

transition est un voyage, je vous aide à transformer le changement en levier de performance durable, en alliant rigueur, vision stratégique et approche humaine.

Domaines d’expertise

Langues

Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle complète

Préférences en matière de lieu de travail

Accepte de travailler sur site

Paris (jusqu’à 50 km)

Adevinta (Leboncoin Groupe)
Senior People Lead, Product & Technology
janvier 2019 - janvier 2024 (5 ans)
Paris, France
Senior People Business Partner (2023-2024) – Pilotage de la stratégie RH pour des
équipes internationales (EMEA). Gestion de transformations organisationnelles
majeures (restructuration, engagement) et renforcement du leadership. Promotion
des initiatives DEIB.
HR Transformation Project Manager (2021-2022) – Conception et déploiement d’un modèle RH globalisé, centralisant la fonction RH sur 12 marchés. Optimisation des systèmes RH (Workday, ADP) et harmonisation des politiques RH centrées sur
l’expérience collaborateur.
HR Manager (2019-2021) – Partenaire RH stratégique et opérationnel pour des équipes nationales et internationales. Expansion rapide de l’équipe P&T enFrance (de 15 à 80 collaborateurs)
VIDEDRESSING.COM
Chief People Officer
janvier 2016 - janvier 2019 (3 ans)
Paris, France
Membre du comité de direction, j'ai accompagné la transformation stratégique de Videdressing vers la FashionTech, en soutenant sa croissance et sa rentabilité. Expérience clé en gestion des talents, restructuration et accompagnement au changement. Contribution à la levée de fonds (Série C) et pilotage de la due diligence RH lors du rachat par Adevinta, en intégrant culture et performance dans le processus de fusion-acquisition.
INAE PARTNERS
Founder & Executive Coach | Strategic HR Partner & Transition Manager
janvier 2025 - Aujourd'hui (1 an et 5 mois)
Boulogne-Billancourt, France
www.inaepartners.com

- Coaching exécutif & leadership
- Conseil RH stratégique
- Management de transition & DRH part-time
- Accompagnement des transformations organisationnelles
- Développement des talents & alignement culturel
- Formation & Séminaire
Accompagnement rigoureux, humain et orienté résultats.
Conseil en stratégie RH Accompagnement du changement Change Management Accompagnement de dirigeants Ressources humaines (RH)