Louis Augustin Calonne

Nouvel article à lire sur une partie de mon métier:
Vous vous êtes déjà dis "je ne sens pas la situation, je ne sais pas pourquoi!" à l'inverse "c'est top!" et finalement gros flop?

>négociation:
-vous avez une négociation importante et voulez être sur de prendre une décision éclairée?
-vous voulez faire de la croissance externe mais ne "sentez" pas trop l'équipe en face?
-vous avez un premier rdv d'un long process avec un prospect qui se dit intéressé -mais ne l'est pas tout de suite et vous fait perdre du temps-?
-mauvaise ambiance dans une équipe et vous ne savez pas pourquoi?
-gestion de situation humaine complexe et vous avez besoin de déméler le vrai du faux?
-comment lire entre les lignes?
-est ce que la relation est bonne?
-est ce que le prix est le bon?

>recrutement:
-vous souhaitez faire un choix éclairé entre deux candidats très motivés?
-vous avez besoin de valider un point précis lors d'un entretien?
-est ce que le candidat a bien compris les missions?
-est ce qu'il s'intégrera bien dans l'équipe?

>business development:
-fort de plusieurs années d'expériences, nous pouvons vous aider à mettre en place des process,
-vous avez besoin d'une audit de votre processus de prospection / vente pour l'améliorer?
-vous avez besoin de main d'oeuvre rapidement efficace pour prospecter ou aller rencontrer des clients?

de manière générale sur ces thématiques principales:
-vous avez des points particuliers à valider?
-vous souhaitez avoir un compte rendu global quand à un RDV?

-61% des femmes sont d'accord pour que les hommes mentent à propos de leur physique
-98% des ados reconnaissent qu'ils mentent à leurs parents
-42% des adultes estiment que mentir est parfois justifié

-1 personne sur 10 à déjà menti à son assurance pour conserver son bonus,
-la tendance à mentir par mail est 44% plus forte que par courrier,
-81% des gens mentent