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Gaétan RavyGR

Gaétan Ravy

Responsable Change management

350 €/jour
Paris, FR
3-7 ans

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Gaétan

Bonjour,
Je m’appelle Gaétan Ravy, et je suis freelance spécialisé en accompagnement au changement, conduite de projets digitaux et formation.

Avec près de 6 ans d’expérience au sein du groupe Galileo Global Education, j’ai eu la chance d’évoluer sur plusieurs postes stratégiques autour de la transformation numérique, du management d’équipe et de la formation. Mon dernier poste en tant que Responsable Change Management m’a permis de piloter le remplacement de trois outils informatiques majeurs dans les écoles du groupe, en construisant et mettant en œuvre une stratégie complète d’accompagnement au changement : planification, communication, formations, KPIs, gestion des résistances et retours utilisateurs.

En parallèle, j’ai structuré un service formation/process, formé des équipes terrain, et conçu des parcours pédagogiques efficaces, en m’appuyant sur des outils variés comme LMS, Ypareo ou Workday.

Mon atout principal ? Allier vision stratégique et actions très concrètes, avec une vraie capacité à embarquer les équipes dans les transitions, même complexes. J’apporte également un vrai plus sur la prise en main rapide des outils digitaux, la gestion de projets agiles avec les équipes produit (PO, PM, UX), et la mesure d’impact sur la satisfaction des utilisateurs.

Aujourd’hui en freelance, je propose mes services aux entreprises qui souhaitent réussir leurs projets de transformation, en gardant l’humain au cœur de la démarche.

Discutons de votre besoin : je peux vous aider à transformer vos outils en levier de performance et d’adhésion.
  • Français

    Bilingue ou natif

  • Anglais

    Capacité professionnelle limitée

  • Japonais

    Notions

  • Espagnol

    Notions

Accepte de travailler sur site
Paris (jusqu’à 15 km)

Expériences

  • Galileo Global Education
    Responsable Change management (CDI)
    décembre 2022 - juillet 2024 (1 an et 7 mois)
    Paris, France
    Objectif : remplacement de trois outils informatiques pour les écoles du groupe France.
    • Recruter, former et manager une équipe de trois collaborateurs.
    • Définir et réaliser une stratégie d'accompagnement au changement en incluant ses livrables : Planning / Analyses d'impact / Plan d'accompagnement / supports de communication / formations / guides / KPI.
    • Travailler avec les équipes "produit" (PO, PM, UX).
    • Maîtriser le maniement des outils informatiques ; assurer des formations et un soutien des utilisateurs.
    • Gestion des freins aux changements et retours outils des collaborateurs
    Gestion de projet Change Management Formation Méthode agile Déploiement de logiciel
  • Galileo Global Education
    Responsable Process et formation (CDI)
    novembre 2020 - décembre 2022 (2 ans et 1 mois)
    Objectif : Mise en place d'un service d'accompagnement et formations à l'usage des outils informatique
    • Gestion managériale d'une équipe.
    • Comprendre le contexte / usage / process des nouveaux outils.
    • Création / gestion / réalisation des formations / process /guides / KPI formation.
    • Accompagnement et suivi des équipes terrain / remontée des problématiques
    • Suivre, mesurer et reporter l'utilisation des nouveaux process, outils et mesurer l'impact de satisfaction client.
    Gestion de production Optimisation des processus Outils digitaux Création de contenu pédagogique E-learning
  • Galileo Global Education
    Chargé de projets formation RH (CDI)
    octobre 2019 - octobre 2020 (1 an)
    Paris, France
    Création d'un service formation RH.
    • Gestion back office/ suivi financier/ bilan et KPI / ROI et ROE.
    • Référent interne formation professionnelle / CPF /OPCO.
    • Gestion administrative et logistique des formations.
    • Incorporation de l'ERP « Ypareo ».
    • Gestion du LMS pour la création / mise à disposition du contenu e-learning.
    • Création des offres et gestion des formations sur la plateforme Edof.
    • Construction de l'historique formations / Entretiens annuels et professionnels.
    • Aide à la mise en place de parcours de formations certifiants.
    Gestion des formations Suivi des budgets Back office Création de base de données Microsoft Excel

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  • Formation en anglais
    British study center
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  • Master 2 Management des Ressources Humaines
    ISG Paris
    Master 2 Management des Ressources Humaines

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