Description

Madame, Monsieur,

Riche d’une expérience significative et diversifiée, je serai disposé mettre mes compétences, expériences et connaissances (reprises ci-dessous) au service de votre organisation :

- Finance (Business, process & IS),

- Management,

- Formation,

- Contrôle interne,

- Gestion de projets,

- Amélioration continue des processus et

- Gestion du changement.

J’ai également une vraie maîtrise des processus et des flux d’intégration (cross) :

- Domaines (Finance, Log, Prod, HR),

- SI (accords d’interchanges électroniques, encryptages, EDI, API, HIP, etc.),

- Métiers (FI, MM, SD, HR, PP, WM) et SI dédiés,

- Formation,

- Ecoles.

J’ai eu la chance :

- de travailler au sein d’organisations évoluant dans des secteurs d’activité complexes (Spatial et Aéro, Chimie et Pétrole, Connectique, Pharma, Finance de marché et Commodités) au niveau international,

- de manager des équipes pluridisciplinaires allant jusqu’à 28 personnes (dont des cadres managers) sur 2 continents (dont un CSP), en management direct et près de 150 collaborateurs, management indirect sur trois continents (dont un CSP).

Durant près de 6 ans, j’ai eu l’opportunité de devenir Enseignant et Responsable de Formations en compta, gestion, droit, éco, mngt et SI et Tuteur professionnel.

J’apprécie particulièrement le contact humain. Je suis orienté résultat et ma capacité à communiquer avec toute sorte d’interlocuteur fait de moi un partenaire crédible, écouté et respecté.

En 2017, j’ai choisi de créer ma société afin de répondre à un vrai besoin d’expertise tant métier que SI. J’ai déjà eu l’opportunité d’accompagner 8 Groupes que sont ABB, Sanofi, Sodiaal, Atlantic Guerbet, Suez, L’Oréal et Solvay.

Cependant, au regard de la qualité de l'opportunité, je serai en mesure d'accepter un position, en interne.

Je reste disposé à vous apporter toute information utile à l’étude et à la compréhension de mon parcours.

Très respectueusement,

Emmanuel VANUXEM

Langues

Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle complète
Allemand
Notions

Préférences en matière de lieu de travail

Accepte de travailler sur site

Lyon (jusqu’à 50 km)

Solvay
PROGRAM MANAGER \ BUSINESS, IS & PROCESS LEADER
CHIMIE
avril 2022 - septembre 2022 (5 mois)
Lyon, France
Analyse des processus de production, recherche d’harmonisation, d’optimisation et de standardisation des processus et des coûts induits, mise en place de Dashboard Groupe avec les équipes 1CP basées à Sao Polo, Bangkok et Lisbonne.
Sujets concernés : coûts variables (dont l’énergie est un sujet central), coûts fixes, écarts sur prix d’achats et de production, budgets, données de base articles, co-produits, hiérarchies (CC, CP, Cost Eléments, SKF, etc.), cessions internes.
L'Oréal SA - L'Oréal France
DIRECTEUR DE PROJET
MODE & COSMÉTIQUES
septembre 2021 - Aujourd'hui (4 ans et 9 mois)
Clichy, France
Responsable du projet global F4BT, qui s’inscrit lui-même dans un plus grand projet de transformation, tant Business que Process qu’IT, incluant l’implémentation de nouvelles solutions core telles que l’EPM ANAPLAN et S/4 HANA et de redéfinition des rôles et des responsabilités.
SUEZ
RESPONSABLE DE DOMAINE FINANCE - PILOTE AMOA DU DOMAINE FONCTIONNEL
ENERGIE
avril 2021 - Aujourd'hui (5 ans et 2 mois)
Paris, France
Responsabilités : préparer, piloter, animer les comités des évolutions du domaine Finance, garant des engagements pris auprès de la DAF, cadrage des besoins, validation des évolutions, animation des équipes sur les applications SUEZ France et responsable des projets de remplacement applicatifs selon l’Operating Model (documentation des besoins métiers, spécifications fonctionnelles, recette, migration de données, conduite du changement)
Référent sur les processus métiers et le modèle d’information des sous domaines Finance et Contrôle de gestion.
Dans le cadre du Projet de migration, sur les domaines FI-CO de SAP S/4 HANA : en charge des ateliers, de l’élaboration des études d’impacts, du design, de l’optimisation des processus, de la migration des données, de la définition de la stratégie d’accompagnement au changement, des UAT, de la formation des utilisateurs