Elodie Templier

DRH avec 18 ans d’expérience, j’accompagne aujourd’hui les dirigeants et les comités de direction dans leurs enjeux stratégiques RH.

J’interviens principalement dans des contextes de croissance, de transformation ou de réorganisation, avec un objectif clair : aligner les enjeux humains avec la performance économique de l’entreprise.

Mes domaines d’expertise :

• structuration et transformation de la fonction RH

• pilotage et optimisation de la masse salariale

• accompagnement des dirigeants (CEO, CFO, CODIR)

• organisation et conduite du changement

J’interviens en tant que DRH externalisé ou en mission de management de transition, sur des problématiques à fort enjeu.

Quelques exemples d’interventions :

• structuration complète d’une fonction RH en phase de scale

• optimisation des coûts RH et modélisation de la masse salariale

• accompagnement de projets de transformation organisationnelle

Disponible pour des missions ponctuelles ou longues.

📩 N’hésitez pas à me contacter pour échanger.