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Elodie Klimpf

coach agile

Neuilly-sur-Seine, France

  • 48.884831
  • 2.268509999999992
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Préférences

Déplacement
Travaille en partie dans vos locaux et en partie en télétravail
Zone d'activité
Magny-en-Vexin et 50km autour
Durée de mission
Préfèrerait :
  • ≤ 1 semaine
  • ≤ 1 mois
  • entre 1 et 3 mois
Préfèrerait éviter:
≥ 6 mois
Secteur d'activité
  • Cinéma & audiovisuel
  • Commerce de détail
  • E-commerce
  • Internet des objets
  • Luxe
+2 autres
Taille d'entreprise
  • 50 - 249 personnes
  • 250 - 999 personnes
  • 1000 - 4999 personnes
  • ≥ 5000 personnes

Vérifications

  • E-mail vérifié
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Compétences (6)

Elodie en quelques mots

Je suis à la fois formatrice et coach. Je trouve que la formation est meilleure lorsqu'on a le ressenti du terrain et de l'entreprise que j'accompagne.
Chaque entreprise est spécifique et je l'aide dans sa quête d'agilité avec une approche sur mesure.
J'accompagne le passage d'une culture projet à une culture produit centré sur le client et son expérience.
J'interviens aussi bien dans la conception produit (design thinking/MVP/lean Start-up) que dans la construction de ce produit (mise en place d'un flux de production auto-apprenant type scrum).
j'accompagne tous les membres de l'organisation du c-level au téléconseiller. L'adaptabilité est une valeur importante pour moi, de même que la réactivité.
Je dispose d'un catalogue formation allant de la découverte de l'agilité en quelques heures à l'accompagnement au passage des certifications scrum.org avec un suivi pluri-annuel.
Mon activité de formation est déclarée auprès de la DIRECCTE.

Portfolio

Portfolio uniquement accessible aux membres

Expériences

janvier 2016 - Aujourd'hui | Neuilly-sur-Seine, France

Conseil & audit

AGILEKIA

Coach/ Formateur Agile

Réalisation missions de coaching et de conseil Agile: du projet pilote à l'agilité à l'échelle.
Approche par département ou globale de l'entreprise.
Capacité à travailler avec des développeurs comme le board de l'entreprise pour enclencher la transformation.
Approche transverse transition agile et digitale.

Mission INCa: coaching PO/PM sur projet pilote en scrum, méthode SHU-HA-RI. La Product Owner est un professionnel de santé sans notion d'agilité, co-création des documents Product Vision et Product Backlog, animation avec le partenaire (cap gemini) de toutes les rituels agiles (sprint backlog, planning poker, sprint review, rétro, backlog grooming).

Mission" secteur de recrutement & ESN": mise en place d'outils de management visuel (radiateur d'informations, kanban, formation Kanban (approche capacitaire). Identification des points de latence et amélioration du Time to Market.

Mission IDTGV: audit de transition agile (modèle de maturité du cigref) et mise en place du plan de préconisations (change/modèle de kotter), formation scrum et kanban, mission mandatée par DG/DRH. mission réalisée en binôme avec Nathaniel Richand.

Mission "groupe financier français": mise en place d'outils collaboratifs et accompagnement des métiers sur la fonction PO, mise en place d'un lien direct métiers-développeurs.

Mission "secteur Médias": Accompagnement déploiement d'un framework agile à l'échelle type Spotify après étude comparative SAFe, LeSS, Nexus.

Formatrice "agile": Introduction à l'Agilité (tous publics), Fondamentaux Agile/Scrum/Kanban, Devenir Product Owner, Devenir Scrum Master, Agilité et Agilité à l'échelle.


3 recommandations externes

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