Description

Consultante - Formatrice RH, j'aide les dirigeants de TPE/PME à gagner en efficacité au travers de la professionnalisation des process RH.

Mon intervention part du terrain et s'appuie sur un diagnostic à partir du questionnement des collaborateurs, et/ou questionnaires, l'observation et l'étude des documents RH.

Ma double compétence économique et RH, ainsi que ma connaissance du fonctionnement des TPE/PME, vous assure des solutions pragmatiques et dimensionnées à vos ressources.

Exemple de leviers:

La mise en place de démarche de qualité de vie et conditions de travail pour mettre à plat les chartes de télétravail en tenant compte des attentes des salariés et des besoins de l'entreprise.

La redéfinition des postes et des responsabilités pour accompagner l'évolution de l'entreprise et/ou anticiper l'impact RH d'un changement d'échelle et/ ou de positionnement.

L'élaboration d'un plan de développement des compétences pluri-annuel pour accompagner le changement au sein de l'entreprise.

Exemple de missions:

Entreprise de 17 salariés : Mise en place et recrutement d'un manager intermédiaire: Définition du poste et du profil de candidat, construction d'une grille de sélection et planification de la montée en charge sur les 6 premiers mois.

Ecole d'ingénieur de 180 salariés: Mise en place d'une démarche qualité: Identification des besoins d'amélioration et préconisations: Harmoniser les pratiques pour faciliter l'intégration du télétravail, Simplifier les process pour améliorer la réactivité et réduire la charge de travail administratif.

Domaines d’expertise

Langues

Anglais
Capacité professionnelle limitée
Italien
Capacité professionnelle limitée
Français
Bilingue ou natif

Préférences en matière de lieu de travail

Accepte de travailler sur site

Marseille (jusqu’à 50 km), Avignon (jusqu’à 50 km), Toulon (jusqu’à 50 km), Gap (jusqu’à 50 km), Nîmes (jusqu’à 50 km)

BET Gaujard
Optimisation du fonctionnement
BTP & CONSTRUCTION
mars 2021 - septembre 2021 (6 mois)
Avignon, France
Diagnostic des risques psychosociaux. Identification des enjeux pour la structures et choix des leviers d'amélioration. Définition du plan d'actions et accompagnement à la mise en oeuvre
RPS Diagnostic organisationnel Enquête Gestion de projet
UNIFORMATION
Formation conduite du changement
ASSOCIATIF ET SYNDICAL
janvier 2018 - décembre 2020 (3 ans)
Ensemble de la France
Conception et animation de la formation conduite du changement pour les adhérents à Uniformation pour l'ensemble de la France. Une formation sur 2 jours proposant des mises en situation . Un des stagiaires m'a fait ce compliment : "une formation prête à l'emploi"
Conduite du changement Formation Ingénieur pédagogique Animation de formation
Ecole Centrale de Marseille
Démarche qualité de vie et conditions de travail
EDUCATION & E-LEARNING
janvier 2023 - septembre 2023 (8 mois)
Marseille, France
Diagnostic QVCT, Analyse et préconisations, Accompagnement à la mise en place de la démarche, animation des groupes de travail, definition du plan de déploiement
Diagnostic RH Enquête Gestion de projet QVT