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Antonio MasettiAM

Antonio Masetti

Talent Acquisition Manager

350 €/jour
Paris, FR
3-7 ans

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Antonio

Franco-cubain-argentin, j’ai grandi entre trois cultures et autant de manières de concevoir le travail, la relation à l’autre, et
l’ambition.
Aujourd’hui, je recherche un projet qui me ressemble : humain, exigeant, et tourné vers l’avenir.
Je suis convaincu qu’on ne cherche plus simplement un job ou un candidat, mais un alignement : de vision, d’énergie, de
valeurs. Je m’intéresse à ce qui ne rentre pas dans un CV ou une fiche de poste : les personnalités, les moteurs profonds, les
connexions humaines durables.
  • Français

    Bilingue ou natif

  • Espagnol

    Bilingue ou natif

  • Anglais

    Capacité professionnelle complète

  • Italien

    Capacité professionnelle limitée

Accepte de travailler sur site
Paris (jusqu’à 50 km)

Expériences

  • ScoreSales & SalesYouUp,
    FONDATEUR ET CO-FONDATEUR
    janvier 2021 - Aujourd'hui (5 ans et 5 mois)
    Europe
    SalesYouUp est un éditeur de logiciel RH. Chez ScoreSales, j'ai pu ouvrir mon propre cabinet ; j'ai développé, géré et fidélisé durant 4 ans mon portefeuille client. J'ai également recruté et formé une équipe de 4 personnes dans notre agence espagnole. Chez SalesYouUp, j'ai pu réaliser une levée de fond de 20K en vue de développer notre plateforme SaaS de recrutement, j'ai également pu travailler avec l'équipe produit pour la fonte de notre plateforme.
  • Chope Ton Biz Dev,
    STARTUP MANAGER
    janvier 2019 - janvier 2021 (2 ans)
    Paris, France
    J'avais en charge la structuration et l'accompagnement de la stratégie, le recrutement et management d'une équipe composée de 3 personnes (1 SDR et 2 Business Developer) et le développement portefeuille client ainsi que la gestion des comptes.
  • Le Bon Candidat,
    BUSINESS DEVELOPER
    janvier 2019 - janvier 2019
    Paris, France
    J'avais pour mission de développer le portefeuille client (prospection, négociation, closing, fidélisation) et de gérer tout le processus de recrutement pour eux (sourcing, entretiens, coaching).

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Formations

  • BTS GRAPHIQUE
    Ecole MJM Graphic-Design
    2016
    BTS GRAPHIQUE

Compétences

Catégories