À propos de Vincent
Juriste de formation, spécialisé dans la transformation et l’innovation des ressources humaines, j’accompagne les organisations dans leurs projets stratégiques RH et SIRH.
Grâce à mes compétences transverses et à ma maîtrise des systèmes d’information, j’interviens à la fois en tant que conseiller stratégique et acteur opérationnel.
Reconnu pour ma rigueur, mon sens de l’organisation et mes qualités relationnelles, je pilote des projets complexes en garantissant leur succès, de la phase de conception au déploiement.
Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle limitée
Accepte de travailler sur site
Paris (jusqu’à 50 km)
Expériences
- Cegedim Business Services - Paie et RHChef de projet SIRHmai 2023 - Aujourd'hui (3 ans et 1 mois)Boulogne-Billancourt, FrancePilotage de projets SIRH stratégiques couvrant jusqu’à 10 000 collaborateurs sur des périmètres paie, GTA, BI/BDSE, PMS et finance.Budget projet géré : jusqu’à 1,7 M€, en collaboration avec des éditeurs (RHIS, KELIO, Odoo, UKG, Talentsoft, SAGE, Cornestone....).Résultats obtenus :• Réduction des délais de traitement RH• Harmonisation des processus sur plusieurs entités juridiques• Amélioration de la qualité des données RH et de la conformité réglementaire• Adoption réussie des outils par les équipes grâce à un accompagnement méthodique au changementMissions :• Cadrage (périmètre, livrables, planification...)• Lancement (Respect des process, risques, amélioration…)• Pilotage (Suivi avancement, indicateurs, charges, coûts, plan d’actions…)• Management et coordination d'équipe fonctionnelle et technique (de 5 à 20 selon les projets)• Production de reporting (CR, bilans, revues de fin de phase…)• Gestion de projet, Conduite du changement,• Supervision de chantiers techniques
- Cegedim Business Services - Paie et RHConsultant SIRHfévrier 2022 - mars 2024 (2 ans et 1 mois)Boulogne-Billancourt, FranceConsultant en charge de l'implémentation de la solution SIRH-Paie "TeamsRH" de l'éditeur Cegedim pour des clients du secteur privé et semi-public.Secteurs d'activités pour lesquels je suis intervenu : Retail, Santé, Tourisme - Voyage, Industrie, commerce, Ingénierie, édition, évènementiel...Résultats obtenus :• Intégration des règles conventionnelles, accords et usages dans la solution de Paie• Accompagnement du client dans l'appropriation de la solution• Mise en place de la solution TEAMSRH conformément aux besoins client au sein de leur organisationMissions :• Analyse (GA, Paie, Comptabilité, DSN, interface)• Recette fonctionnel et technique (Modules SRH)• Paramétrage (Javascript, SQL, modules SRH)• Assistance (Démarrage client, fonctionnel et technique)
- Calexa groupConsultant RH / SIRHAGENCE & SSIIjanvier 2021 - février 2022 (1 an et 1 mois)Paris, FranceRôle transverse entre les directions SI/Editeurs et les acteurs métiers pour comprendre les enjeux d'un changement d'outil SIRH.Accompagnement de client multi-sectoriel et multisitesRésultats obtenus :• Appropriation par mes clients de leur nouvelle solution SIRH• Amélioration des processus interne client• Gain de temps pour mes clientsMissions :• Aide au choix (audit RH-SIRH, AO, CCFľ)• AMOA (besoins, RDD, recette)• Change (guide, formation, communication)• Support utilisateurs (portail, paie, GTA)• Analyse de données (KPI’s, enquêtes…)• Communication RH (livret, push-mail…)
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Formations
- Master droit social & ressources humainesFaculté de droit d’Orléans2020Droit du travail, ressources humaines, gestion de projet
- Licence droit généralFaculté de droit d’Orléans2018Ressources Humaines, Droit social