Description

Coordinatrice RH et administrative, spécialisée en gestion RH terrain, administration du personnel et paie, j’accompagne les entreprises dans la structuration et la sécurisation de leurs pratiques RH. Habituée aux environnements exigeants (industrie/minier), je sais gérer les priorités, les urgences et les situations sensibles avec rigueur et discrétion.

J’interviens sur des missions telles que : gestion administrative RH, suivi des variables de paie, procédures disciplinaires, recrutement, onboarding, mise à jour des process et accompagnement des managers. Organisée, réactive et orientée solutions, j’aime mettre de l’ordre, simplifier et fiabiliser les outils et méthodes de travail, tout en restant profondément humaine dans la relation avec les équipes.

Disponible pour des missions à distance ou sur site selon les besoins.

Domaines d’expertise

Langues

Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle limitée

Préférences en matière de lieu de travail

En télétravail uniquement

Travaille majoritairement à distance

Nickel Mining Company (NMC)
Coordinatrice RH et administratif
RESSOURCES HUMAINES
novembre 2023 - Aujourd'hui (2 ans et 7 mois)
Poya, New Caledonia
• • Gestion d'un portefeuille d'environ 150 salariés.
• • Gestion du pointage et saisie des variables de paie (logiciel SIGN).
• • Réponse aux demandes internes et externes liées aux RH, accompagnement des collaborateurs.
• • Orientation et traitement des demandes RH : appels, courriers, suivi administratif.
• • Tenue et mise à jour des registres RH (paie, congés, informations personnelles, dossiers salariés, etc.).
• • Coordination avec les différents services (paie, direction, etc.).
• • Contribution au recrutement : recherche de candidats, présélection CV, shortlists, participation aux entretiens.
• • Appui aux superviseurs dans les procédures de gestion des performances.
• • Organisation des réunions, entretiens et événements RH + gestion des plannings / ordre du jour.
• • Gestion de l'intégration et de l'orientation des nouveaux salariés.
• • Rédaction et suivi de rapports liés à l'activité RH.
• • Gestion des relations avec les partenaires sociaux.
• • Gestion disciplinaire.
• • Assistance au chef du centre minier sur les démarches administratives.
Administration du personnel Recrutement Conseil RH Gestion du disciplinaire pointage
Koniambo Nickel SAS
Gestionnaire de paie et administration du personnel
mai 2022 - octobre 2023 (1 an et 5 mois)
New Caledonia
• • Gestion d'un portefeuille d'environ 400 salariés (secteur support et VIA usine).
• • Gestion de la paie sur SAP.
• • Élaboration et contrôle des bulletins de paie.
• • Administration du personnel.
• • Gestion des demandes d'achats liées au centre de coût RH.
• • Accueil physique et téléphonique.
• • Envoi et suivi de courriers (accusés réception, suivi administratif).
• • Participation à la dématérialisation des process RH.
Koniambo Nickel SAS
Technicienne administration du personnel et paie
mai 2022 - mai 2022
New Caledonia
• • Appui administratif RH et paie.
• • Gestion et suivi administratif du personnel.
• • Support sur les outils RH (Office 365).