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Sandrine Rignol

drh / consultante rh / coach

Peut se déplacer à Versailles, Paris, Le Havre, Évreux, Orléans

  • 48.8046
  • 2.13422
Proposer un projet La mission ne démarrera que si vous acceptez le devis de Sandrine.
Proposer un projet La mission ne démarrera que si vous acceptez le devis de Sandrine.

Localisation et déplacement

Localisation
Versailles, France
Peut travailler dans vos locaux à
  • Versailles et 50km autour
  • Paris et 50km autour
  • Le Havre et 50km autour
  • Évreux et 50km autour
  • Orléans et 50km autour

Préférences

Durée de mission
  • ≤ 1 mois
  • entre 1 et 3 mois
  • entre 3 et 6 mois
  • ≥ 6 mois
Secteur d'activité
  • Aéronautique & aérospatiale
  • Automobile
  • Biotechnologies
  • BTP & construction
  • Centres de recherche
+5 autres
Taille d'entreprise
  • 2 - 10 personnes
  • 11 - 49 personnes
  • 50 - 249 personnes
  • 250 - 999 personnes
  • 1000 - 4999 personnes

Vérifications

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E-mail vérifié

Langues

Catégories

Compétences (48)

Sandrine en quelques mots

Vous rencontrez des difficultés dans la gestion quotidienne de vos équipes ou vous êtes dans un contexte de changement, de développement ou de transformation ?

Dans cette situation, vous aimeriez pouvoir prendre du recul et bénéficier d'un regard neutre et bienveillant ?

Je vous apporte mon expertise acquise depuis plus de 20 ans dans les Ressources Humaines et vous aide à clarifier la situation, à construire et mettre en oeuvre concrètement un plan d'action.

Mes prestations, facturables à l'heure, sont construites sur-mesure et flexibles, sans aucun engagement de durée.

Exemples d'intervention :
- Etat des lieux des pratiques managériales puis accompagnement du CODIR pour mieux concilier performance collective et bien-être au travail
- Accompagnement à la mise en place d'un projet de déménagement/réaménagement
- Accompagnement d'un salarié dans son projet de professionnalisation
- Accompagnement à la mise en place du CSE
- Etat des lieux et recommandations pour développer l'engagement des collaborateurs
- Accompagnement à la professionnalisation au recrutement
- Accompagnement d'un RH junior dans sa prise de fonction
...

Rendez-vous sur le site de 100pluscent pour découvrir des témoignages clients.

Vous hésitez encore ? Ne laissez pas un problème vous gâcher vos journées, voire vos nuits. Contactez-moi et j'aurais plaisir à discuter avec vous de votre problématique et à vous donner un premier avis.

Expériences

100+cent

Ressources humaines

Fondatrice

Paris, France

janvier 2017 - Aujourd'hui (5 ans et 7 mois)

Missions de transition opérationnelles RH.
Accompagnement managérial de Comités de Direction.
Conseil RH : recrutement, gestion des compétences, gestion de carrière, mise en place et animation du CSE...
Coaching de cadres et dirigeants.
Fidélisation des salariés Bilan professionnel Structuration process RH Recrutement marque employeur outplacement CSE

UTC Aerospace Systems

Aéronautique & aérospatiale

Responsable du Développement RH

Buc, 78530

janvier 2014 - janvier 2016 (2 ans)

Pilotage des démarches de gestion des Compétences et des Talents. Mise en place des entretiens professionnels. Conception d'une application de gestion du référentiel métier. Accompagnement des managers à la gestion d'équipe. Formalisation et pilotage du process de recrutement pour les 3 sites. Réalisation des recrutements pour les postes au statut cadre.
Recrutement Talent acquisition Talent Management Gestion des compétences People review GPEC

UTC Aerospace Systems

Aéronautique & aérospatiale

Responsable Administration du personnel et Paie

Buc, 78530

janvier 2012 - janvier 2014 (2 ans)

Mettre en place les Services Partagés RH pour les 3 sites sur les process paie et administration du personnel (périmètre de 1000 pers.). Manager l'équipe de 4 pers.
structuration Gestion de projet Administration du personnel paie Management d'équipe

Conseil des Prudhommes

Secteur public & collectivités

Conseiller Prudhommes, section Industrie, collège Employeur

Paris

janvier 2009 - janvier 2012 (3 ans)

1 mission Malt

(1 avis)

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