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Rosana L.RL

Rosana L.

RH Internationale | Praticienne MBTI certifiée

275 €/jour
Mérignac, FR
3-7 ans

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Rosana

Bien le bonjour 👋

Consultante RH et Talent Acquisition depuis plus de 7 ans, j’accompagne des entreprises françaises et internationales dans leurs enjeux de recrutement, de structuration RH et de développement d’équipes multiculturelles.

Mon parcours m’a permis d’évoluer dans des environnements variés — industrie, énergie, tech, jeu vidéo, mobilité internationale — aussi bien au sein de cabinets de recrutement que d’entreprises internationales en forte croissance.

Récemment, je suis intervenue principalement sur des recrutements techniques dans les secteurs industriel et énergétique, avec une approche orientée terrain et conseil. J’accompagne mes clients sur l’ensemble du processus de recrutement : définition des besoins, sourcing et approche directe, conduite d’entretiens, coordination avec les managers et accompagnement à la prise de décision. J’interviens également comme interlocutrice RH auprès des opérationnels et directions sur les réalités du marché et les enjeux d’attractivité.

Avant cela, j’ai accompagné pendant plusieurs années des entreprises implantées en Chine ou en développement à l’international, notamment sur des sujets de mobilité internationale, d’opérations RH et de recrutement multiculturel.

Trilingue français, anglais et mandarin, j’ai développé une approche du recrutement à la fois humaine, adaptable et tournée vers les enjeux internationaux.

Aujourd’hui, je souhaite mettre cette expérience au service d’entreprises recherchant un accompagnement fiable, pragmatique et personnalisé dans leurs recrutements et leurs projets RH.

Au plaisir d’échanger autour de vos besoins ✨
  • Français

    Bilingue ou natif

  • Anglais

    Capacité professionnelle complète

  • Chinois

    Capacité professionnelle complète

Accepte de travailler sur site
Mérignac (jusqu’à 10 km), Anglet (jusqu’à 10 km)

Expériences

  • Pixelmatic
    Consultante en Recrutement International
    JEUX VIDÉO & ANIMATION
    mars 2023 - août 2024 (1 an et 5 mois)
    Anglet, France
    Environnement de travail : 100 % Télétravail, Temps partiel

    - Contact principal avec les administrations liées telles que l'URSSAF;
    - Rédaction et amélioration des descriptions de poste;
    - Sourcing de profils techniques et non-techniques (de junior à niveau exécutif);
    - Sélection de candidats et entretien de pré-qualification, suivi avec les Managers concerné(e)s
    - Entretien de finalisation de contrat
    - Assurer une experience positive des candidats et des Managers dans le recrutement et l'embauche
    Recrutement Processus de recrutement Conduite d'entretien Talent acquisition
  • Pixelmatic
    Human Resources Officer
    JEUX VIDÉO & ANIMATION
    juillet 2021 - mars 2023 (1 an et 8 mois)
    France
    Environnement de travail : 100 % Télétravail

    Ressources Humaines :
    - Mise en place de processus RH et recrutement, en respectant la culture d'entreprise et l'environnement de travail (start-up évoluant 100% en télétravail avec des équipes distribuées dans le monde entier): Temps de présence mensuel, demande de congés et suivi, guide d'onboarding et d'offboarding, documentation du personnel, etc.
    - Aide à la mise en place du statut juridique de l'entreprise en France : Déclaration Préalable à l'Embauche (DPAE), déclaration mensuelle des salaires, fréquent contact avec les administrations liées telles que l'URSSAF

    Talent Acquisition :
    - Rédaction et amélioration des descriptions de poste;
    - Sourcing de profils techniques et non-techniques (de junior à niveau exécutif);
    - Sélection de candidats et entretien de pré-qualification, suivi avec les Managers concerné(e)s
    - Entretien de finalisation de contrat
    - Recherche et amélioration du processus de recrutement et de l'expérience candidat, en fonction du budget de l'entreprise

    Recrutement Amélioration des processus Processus de recrutement Ressources humaines
  • JAN3
    Human Resources Advisor
    EDITION DE LOGICIELS
    juin 2022 - Aujourd'hui (4 ans)
    De manière ponctuelle, conseil et soutien sur les procédures de recrutement
    Conseil en recrutement

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Formations

  • Programme d'Exchange Universitaire
    Bryan School of Business and Economics at UNCG
    2018
    Major en Management, spécialisation en Gestion des Ressources Humaines
  • Master, LEA (Anglais-Chinois) et Gestion
    Université Jean Moulin (Lyon III)
    2018

Certifications

  • Formation certifiante MBTI® Niveau I
    The Myers-Briggs Company
    2024
    Gestion du conflit Développement des ressources humaines développement professionnel MBTI Développement personnel

Compétences

Catégories