Description

Dotée de solides expériences en Gestion de Paie et administration du personnel dans différents secteurs dont multi-conventions, je m'épanouis dans les environnements dynamiques grâce à ma capacité à répondre aux attentes et à perfectionner mes compétences tout en fournissant un travail de qualité.

*NB: Proposition de Forfait en fonction des besoins (nombre de bulletins de salaire, fins de contrats,…)

Domaines d’expertise

Langues

Français
Bilingue ou natif

Préférences en matière de lieu de travail

En télétravail uniquement

Travaille majoritairement à distance

Cabinet Comptable
Gestionnaire de paie / Administration du personnel
CONSEIL & AUDIT
décembre 2022 - juin 2025 (2 ans et 6 mois)
-Adaptation secteur Multi-conventions
-Réalisation de plus de 300 bulletins/mois
-Déclarations sociales
-Ruptures de contrat: procédure jusqu’au solde de tout compte (démission, licenciements, fin de période d’essai,…)
-Gestion du personnel de l’entrée à la sortie (Dpae, médecine du travail, …)
-Établissement des Contrats de travail (contrats, avenants, renouvellements de période d’essai,…)
-Gestion des absences (arrêts maladies, sans solde, maternité,…)
-Déclaration et suivi des congés payés pour les caisses de congés
Quadratus Microsoft Office Relation clients
Croix-rouge Française
Gestionnaire de paie/Administration du personnel
SANTÉ & BIEN-ÊTRE
juillet 2022 - décembre 2022 (5 mois)
-Établissement des bulletins de salaire
-Gestion des entrées et sorties multiples
-Établissement des contrats de travail, solde de tout compte…
-Procédure de fins de contrat (licenciement, rupture conventionnelle, démission…)
-Gestion des arrêts de travail (maladie, sans solde, accident de travail,…)
Amphi holding
Gestionnaire de paie
EDUCATION & E-LEARNING
juin 2022 - juillet 2022 (1 mois)
-Migration des paies
-Mise en place intégrale du social
-Établissement des paies
-Procédure de sorties
Cegid