Description

Bonjour,

Forte de plus de dix ans d’expérience, je possède une expertise approfondie dans la gestion de la paie, couvrant l’ensemble du processus, depuis l’embauche jusqu’au traitement des SDTC. J’assure l’importation et le contrôle exhaustif des bulletins de paie, ainsi que l’envoi et la vérification des DSN dans le respect des échéances.

Mes compétences incluent également la gestion de la participation et de l’intéressement, le suivi des dossiers prud’homaux, la conciliation et les procédures PSE, l’application de la réduction générale des cotisations, la gestion des stock options, ainsi que les échanges avec les organismes externes et la conduite de réunions clients.

J’ai débuté chez ADP GSI où j’ai géré des portefeuilles internationaux d’ETI et PMI, en anglais, avec rigueur et autonomie. En cabinet comptable, après avoir encadré des portefeuilles de PME et TPE, j’ai rapidement évolué de GP Senior à Deputy Manager, supervisant 30 collaborateurs en moins de deux ans.

J’ai également travaillé chez Ayming en tant que consultante SIRH, où j’ai réalisé des audits de paie et de DSN, ainsi que la migration d’une PME d’un logiciel à un autre. Cela comprenait la réalisation de paies test, la rédaction d’un cahier de recettage, et l’organisation de réunions hebdomadaires avec le client afin d’assurer un suivi optimal de l’avancement du projet.

J’ai utilisé plusieurs logiciels de paie tels que Decidium, SILAE, Hr Access, Talentia, CEGID, SIEBEL et ACE. Je m’adapte facilement à de nouveaux outils de gestion de la paie, même lorsque je ne les connais pas encore.

De plus, mes connaissances en VBA m'ont permis de développer des macros pour faciliter et accélérer le contrôle de la paie par les collaborateurs.

Disponible pour des missions ponctuelles ou régulières, contactez-moi.

Domaines d’expertise

Langues

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Bilingue ou natif
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Bilingue ou natif
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Notions

Préférences en matière de lieu de travail

Accepte de travailler sur site

Paris (jusqu’à 50 km)

TMF Group
Deputy Manager Paye
RESSOURCES HUMAINES
avril 2022 - janvier 2025 (2 ans et 9 mois)
Paris, France
Deputy Manager
Gestion d’une équipe de 30 collaborateurs, animation de réunions d’équipe et présentation de la veille sociale. Support aux équipes sur les dossiers contentieux, coordination de projets avec des intervenants extérieurs, élaboration de maquettes de contrôle destinées à différents clients. Garantie du respect des échéances relatives à la paie et aux déclaratifs par l’ensemble des collaborateurs. Organisation et animation d’ateliers thématiques sur la paie.

Superviseur paie
Gestion d’une équipe composée de 10 collaborateurs, réalisation des facturations, paramétrage du logiciel de paie, organisation de réunions hebdomadaires avec l’équipe, traitement des dossiers complexes, calcul et vérification des bulletins de paie, double contrôle des SDTC, double contrôle des paies d’autres collaborateurs et animation de leur réunions post paie avec leurs clients, utilisation du logiciel SILAE

GP Senior
Implémentation du plus gros client avec la gestion d’une équipe de 4 personnes, utilisation du logiciel CEGID, calcul et contrôle des SDTC (+100 par semaine), calcul et contrôle de la paie (1700 paies) et de la DSN (350 établissements), relation avec les organismes, édition et contrôle des documents de sorties, animation réunion mensuelle avec le client, rédaction compte rendu de réunion, édition des écritures comptables mensuels après la clôture de la paie et de la DSN, paie prudhommal , création d’une maquette de contrôle des données DSN pour les 350 établissements, modification du paramétrage de paie afin de corriger les erreurs.

Organisation et planification Gestion des incidents Création de process Management d'équipe Gestion de la paie
Ayming
Consultante SIRH confirmée
CONSEIL & AUDIT
octobre 2019 - février 2022 (2 ans et 4 mois)
Levallois-Perret, France
AMOA, Grille de recettage avec tests paie, réunions clients, audit paie et DSN avec présentation au client, contrôle des données salariés, double paie avant la mise en service du nouveau logiciel, collaboration avec l’éditeur, paramétrage du nouveau logiciel.
gestion de project Gestion relation clients travail en équipe Travail en autonomie SIRH
TMF,
Superviseur paye
RESSOURCES HUMAINES
mai 2019 - août 2019 (3 mois)
Paris, France
Gestion de plusieurs portefeuilles clients
Gestion d'une équipe
Réunion client
Migration de portefeuille d'un logiciel à un autre

Management d'équipe travail en équipe Amélioration des processus Paie DSN