Bienvenue sur le profil Malt de Minh !
Localisation et déplacement
- Localisation
- Paris, France
- Télétravail
- Effectue ses missions majoritairement à distance
Préférences
- Durée de mission
-
- entre 1 et 3 mois
- entre 3 et 6 mois
- ≥ 6 mois
- Secteur d'activité
-
- Aéronautique & aérospatiale
- Agroalimentaire
- Architecture & urbanisme
- Arts & artisanat
- Associatif et syndical
+46 autres
- Taille d'entreprise
-
- 2 - 10 personnes
- 11 - 49 personnes
- 50 - 249 personnes
- 250 - 999 personnes
- 1000 - 4999 personnes
+1 autres
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Minh en quelques mots
Je suis recruteuse freelance / consultante indépendante.
Je vous propose mon aide et mon expertise sur les sujets qui concernent le recrutement.
Présentation ↓
🚀 +6 années d’expériences en tant que Talent Acquisition spécialist dans l’industrie et notamment le nucléaire, j’ai évolué dans un environnement professionnel très challengeant :
- technicité des postes
- multitude de métiers différents
- projets avec un nombre important de recrutements
- délais très courts
- exigences particulières
- ...
🎯 J’ai développé mon expertise dans le sourcing, la rédaction d’annonce, la présélection des candidats, l’entretien, le suivi des candidatures, la stratégie de recrutement et la gestion des différents interlocuteurs (techniques et RH).
✨ 🔭 𝐉'𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫𝐯𝐢𝐞𝐧𝐬, 𝐬𝐮𝐫 𝐮𝐧𝐞 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐢𝐞, 𝐨𝐮 𝐭𝐨𝐮𝐭 𝐚𝐮 𝐥𝐨𝐧𝐠 𝐝𝐞 𝐯𝐨𝐬 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬.
Je vous accompagne dans l’agrandissement et l’élargissement de vos perspectives de recrutement.
Que ce soit pour construire ou renforcer l’équipe, remplacer un collaborateur ou créer un nouveau poste.
Je travaille avec des entreprises dans tous secteurs d'activités : que vous soyez une TPE, une PME ou une plus grande structure.
👩🏻💻 CONTACT
Site pro : Linkedin : Minh NGUYEN
Mail : minh.nguyen(a)gohumi.com
Expériences
GOHUMI
Ressources humaines
Recruteur Freelance/ Accompagnement RH Indépendant - En tant que freelance
- Mise en place stratégie de sourcing / recrutement
- Rédaction d'annonce copywriting
- Lecture et tri des CV (retours négatifs, shortlist)
- Diffusion d'annonce
- Sourcing 360°
- Pré-qualification
- Compte rendu détaillé
- Entretien complémentaire d'évaluation (entretien structuré)
- Suivi du dossier et accompagnement tout au long du processus de recrutement
- Coaching candidat
- Accompagnement des recruteurs sur la partie sourcing/recrutement
- Organisation et mise en place de job dating (Physique ou Visio)
- Processus d'intégration
- Constitution de viviers
- Mise en place / Développement du processus de cooptation
- Audit recrutement
- Prestation sur mesure / Devis sur [email protected]
Ortec Group
Energie
Chargée de Recrutement
- Mise en place stratégie de sourcing / recrutement
- Rédaction d'annonce
- Lecture et tri des CV
- Diffusion d'annonce
- Sourcing 360
- Pré-qualification
- Compte rendu détaillé
- Entretien structuré
- Suivi du dossier
- Accompagnement tout au long du processus
- Reporting régulier
- Participation évènements (forums écoles, afterworks, ...)
Ortec Group
Assistante de Recrutement / Chargée de sourcing
- Identification du besoin
- Définition de la stratégie de sourcing
- Sourcing 360°
- Apprentissage des différents métiers/postes
- Prise en main des ATS Talent profiler / Talent Soft - Reporting régulier
2 recommandations externes
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