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Mélanie GarciaMG

Mélanie Garcia

Responsable paie et ressources humaines

300 €/jour
Le Thor, FR
8-15 ans

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Mélanie

Mes nombreuses années d expériences m'ont permises d'acquérir des compétences et savoir-faire diverses et variées dans le domaine des ressources humaines et de la gestion du personnel, mon objectif aujourd'hui est de mettre à votre disposition mes compétences.

Établissement des contrats de travail, DPAE, gestion de la medecine du travail, bulletins de salaire, calcul et déclaration des charges sociales, Rupture de contrats, licenciement, Rupture conventionnelle, solde de tout compte...

La gestion de A à Z
  • Français

    Bilingue ou natif

Accepte de travailler sur site
Le Thor (jusqu’à 50 km)

Expériences

  • Société First Stop Ayme
    Gestionnaire paie et ADP Sénior
    RESSOURCES HUMAINES
    juin 2020 - janvier 2023 (2 ans et 6 mois)
    Carpentras, France
    Durant cette mission les tâches réalisées ont été les suivantes, collecte et traitements des données de paies des collaborateurs, traitement de la paie et des déclarations sociales, contrat de travail, gestion des maladies et accident de travail, gestion de la médecine du travail, et conseil sociale auprès des agences nationales.
    Gestion de la paie Déclarations sociales Contrats Gestion de la maladie Médecine du travail
  • Cabinet SFC
    Responsable Pôle social
    RESSOURCES HUMAINES
    décembre 2017 - juin 2020 (2 ans et 6 mois)
    Pendant cette période, j'ai pris en charge la gestion d'un portefeuille multi-conventionné d'environ 300 paies, superviser les gestionnaires de paies de l'équipe réparties sur 3 sites, pris en charge des calculs d'indemnités de départs en retraite, formatrice de logiciel pour le secteur de la grande distribution.
    Paie Déclarations sociales Contrat de travail Procédure de licenciement Procédure de rupture conventionnelle Management d'équipe
  • Cabinet EQUALIS Expertise comptable
    Responsable service social
    RESSOURCES HUMAINES
    février 2016 - décembre 2017 (1 an et 10 mois)
    Les Angles, France
    Manager de 4 personnes pendant cette période, ma mission a été de veiller au bon déroulement des périodes sociales, bulletins de paies, déclarations sociales, gestion juridique, contrats de travail, procédures de licenciements.. et également de veiller, à la bonne entente de mon équipe.
    Paies déclarations sociales contrat de travail procédure de licenciement accompagnement au TASS Management d'équipe Procédure de rupture conventionnelle

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4

Formations

  • Baccalauréat Professionnel Secrétariat, Comptabilité
    lycee Les Ferrages
    2004

Compétences (18)

Catégories