Ă€ propos de Melanie
đź“Ś CE QUE JE FAIS :
🤝 J'accompagne les entreprises attentives au développement de leur collaborateurs: pour faire de l'autonomie professionnelle, un levier de performance.
đź“Ś A QUI JE M'ADRESSE :
🏠PME qui ont déjà des salariés
🏗 TPE qui ont un ou des projets de recrutement
đź“Ś COMMENT :
🛠Une offre adaptée à vos besoins: Co-pilote RH, pilote automatique ou un diagnostic
‍🎓 Des formations Qualiopi individualisées (présentiel ou à distance)
đź“Ś CONTEXTE :
DIAL Solutions Humaines est le pĂ´le accompagnement RH de l'entreprise Tech Ă tĂŞte.
Une société d’ingénierie pédagogique et de conseil en management stratégique des ressources humaines.
🔎 Organisme certificateur (DREETS) pour le titre professionnel Formateur Pour Adultes
📱 (sms/tel ou whatsapp)
✉️
Français
Bilingue ou natif
Accepte de travailler sur site
Auvillar (jusqu’à 50 km), Montauban (jusqu’à 20 km), Auch (jusqu’à 10 km), Agen (jusqu’à 20 km), Toulouse (jusqu’à 10 km)
Expériences
- Tech-à -TêteCo-gérante Directrice du pôle conseil RHjanvier 2023 - Aujourd'hui (3 ans et 5 mois)Samatan, FranceTech-à -Tête est une société d'ingénierie pédagogique et de conseil en management stratégique des ressources humaines.
- DIAL SOLUTIONS HUMAINESConsultante et DRH externalisée ️️ Formatrice RH et Managementjanvier 2022 - Aujourd'hui (4 ans et 5 mois)82340 Auvillar, FranceAccompagnement des entreprises dans la mise en place d'une stratégie RH pérenne et efficace. Formation des futurs collaborateurs RH, ou Formation personnalisée en entreprise.
- SebicoResponsable RHavril 2014 - janvier 2021 (6 ans et 9 mois)47550 Boé, FranceETS. NEVEUX Groupe SEBICO - BOE (47) 07/2014 – A CE JOUR – Fabricant de produits pour l'assainissement non collectif, la collecte des eaux de pluie, et du loisir avec une section nautisme. Responsable Ressources Humaines 85 salariés - Gestion des RH; Paies et Charges Sociales; Support des opérationnels sur les activités RH; Animation du dialogue social; Plan de développement des compétences; Sécurité des collaborateurs, Recrutement et Reporting. En charge de projets sur le groupe : vêtements de travail, organisation de « vis mon travail »
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Formations
- Master 2 (M2), Gestion des ressources humaines / administration du personnel, généralToulouse School of Management2019Master 2 (M2), Gestion des ressources humaines / administration du personnel, général
Certifications
- Formateur pour adultesOpus Fabrica2021