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Mathieu BonnelMB

Mathieu Bonnel

Ressources Humaines / Recrutement

375 €/jour
Rodez, FR
3-7 ans

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Mathieu

Mathieu Bonnel

Fondateur de MY FUTUR’H, cabinet RH digital.

Spécialisé dans les ressources humaines, que vous soyez une entreprise ou un particulier, nous répondrons à tous vos besoins.

- Recrutement
- Placement de main d’œuvre (Spécialiste en CV, Lettre de motivation, Linkedin…)
- Audit et conseils RH
- Accompagnement
- Procédures RH (Démission, rupture conventionnelle, rupture de contrat, rupture période d’essai…)
- Rédaction de documents RH
et bien plus encore !

Qu’importe votre situation, nous vous accompagnerons vers la solution.
  • Français

    Bilingue ou natif

  • Anglais

    Capacité professionnelle limitée

  • Espagnol

    Capacité professionnelle limitée

En télétravail uniquement
Travaille majoritairement à distance

Expériences

  • UDSMA
    Assistant RH en alternance
    SECTEUR MÉDICAL
    octobre 2019 - Aujourd'hui (6 ans et 8 mois)
    Rodez, France
    Recrutement :
    - Prise de brief et rédaction des annonces
    - Sélection des supports de diffusion les plus adaptés
    - Sourcing
    - Approche des candidats
    - Présélection
    - Pré-qualification téléphonique
    - Entretiens
    - Rédaction des dossiers candidats
    - Suivi et gestion du vivier candidats
    - Participation à des salons
    - Participation au développement d'un logiciel de recrutement (Zoho Recruit)
    Formation suivie sur comment recruter via les réseaux sociaux
    Gestion administrative des salariés : (Gestion en autonomie de 9 établissements, +/- 100 salariés.
    - Formalités d’embauche (DPAE, Aide à l'embauche, Dossier mutuelle...)
    - Contrats
    - Élaboration de la paye
    - Suivi des maladies
    - Solde de tout compte
    Participations aux projets RH de l’entreprise :
    - Réflexion et écrit professionnel sur la fidélisation du personnel
    - Digitalisation du processus de recrutement...)
    - Rédaction et mise en forme d'un gestionnaire administratif du personnel
    Recrutement stratégie de recrutement Processus de recrutement Recrutement IT Réseaux sociaux Rédaction paye Gestion administrative du personnel
  • EHPAD Saint-Francois
    Stagiaire Comptabilité / Paie
    SANTÉ & BIEN-ÊTRE
    décembre 2018 - février 2019 (3 mois)
    Cadalen, France
    Missions paie : (logiciel Cérig)
    - Préparation et saisie des éléments fixes et variables
    - Edition et contrôle des bulletins de paie
    - Création d'outils de contrôle
    - Elaboration d'un écrit professionnel sur le processus Paie

    Missions comptabilité :
    - Saisie des factures clients et fournisseurs
    - Rapprochements bancaires
    - Lettrage
    - Relances clients
    Saisie comptable Saisie de données paye Excel Comptabilité outils de gestion
  • Cerfrance
    Stage en comptabilité
    CONSEIL & AUDIT
    mai 2016 - juin 2016 (2 mois)
    Albi, France
    Stage en comptabilité, gestion et fiscalité.
    Missions principales :
    - Aide à la fusion entre l’agence de Albi et Montauban.
    - Aide à la mise en place d’un nouveau PGI au service comptabilité et élaboration et présentation du support de formation destiné aux comptables.
    - Saisie comptable et déclaration fiscale.
    - Recherche de solutions adaptées aux différents clients en fonction de leurs problématiques.
    Saisie comptable Rédaction Analyse de données Présentation Plaquette

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Formations

  • Master Manager des Ressources Humaines
    MBWAY
    2022
    - Manager et Gérer la stratégie RH - Encadrer, Piloter et Dynamiser les équipes du service - Superviser la Gestion Administrative du personnel - Management transverse - Manager les compétences de l'entreprise - Organiser le dialogue social

Compétences (35)

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