Expertise (12)
Maelys en quelques mots
HR Partner depuis 4 années j'ai débuté en tant que Chargée de recrutement puis j'ai travailler dans une entreprise internationnale en tant que Chargée de RH durant un an et je suis dorénavant HR Partner dans une start-up.
J'ai implémenté les ressources humaines en mettant en place le processus d'onboarding et le offboarding ( rupture conventionnelle, démission, fin de période d'essai) , le SIRH, les perks et les entretiens annuels, la mise en place du CSE.
Je peux intervenir sur les process d'onboarding, la satisfaction employés, la culture d'entreprise,et les perks.
Je peux aussi intervenir sur les questions des droits des salariés.
J'ai implémenté les ressources humaines en mettant en place le processus d'onboarding et le offboarding ( rupture conventionnelle, démission, fin de période d'essai) , le SIRH, les perks et les entretiens annuels, la mise en place du CSE.
Je peux intervenir sur les process d'onboarding, la satisfaction employés, la culture d'entreprise,et les perks.
Je peux aussi intervenir sur les questions des droits des salariés.
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Expériences
- GoogleCEOEDITION DE LOGICIELS
Menlo Park, CA, USA
septembre 1998 - Aujourd'hui 25 ansMoi, si je devais résumer ma vie aujourd'hui avec vous, je dirais que c’est d'abord des rencontres. Des gens qui m'ont tendu la main, peut-être à un moment où je ne pouvais pas, où j'étais seul chez moi.HTML CSS JS Photoshop
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