Description

15 ans d'expérience sur des postes de RRH et DRH sur différentes filiales, dans des environnements de croissance et décroissance. Accompagnement stratégique et opérationnelle de la Direction et des managers.

Domaines d’expertise

Langues

Français
Bilingue ou natif

Préférences en matière de lieu de travail

Accepte de travailler sur site

Lyon (jusqu’à 50 km)

LP2C RH
Consultante RH Coach Médiatrice
janvier 2024 - Aujourd'hui (2 ans et 5 mois)
Lyon, France
Conseil aux décisionnaires et acteurs RH sur des enjeux de structuration et de
mise en oeuvre RH
Intervention en environnements multi-acteurs, en contexte de tension et de
transformation
Type d’intervention : ateliers, coaching individuel et collectif, missions
Animation et formation auprès de Master 1 RH
Conseil RH Relations IRP IRP Gestion de projet Management d'équipe
Adecco
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES
mars 2009 - mai 2024 (15 ans et 2 mois)
Management de 5 personnes
Définition et mise en œuvre de la stratégie RH au sein de ces entités
Structuration et formalisation des process RH
Accompagnement des directeurs et managers dans leurs décisions RH
(collectives et individuelles) - gestion de conflit (individuel et collectif,
grèves)
Responsable des process RH pour les audits ISO
Pilotage des talents : développement des compétences, parcours
professionnels, plans de succession, revue de performance
Gestion du climat social : mise en place et dialogue avec les organisations
syndicales et les élus, conduite des négociations et mise en place d’accords
ou charte, préventions RPS (actualisation des DUERP)