Jordan Ollivier

Pilotage et encadrement d’équipes techniques réparties sur deux sites (Paris / Rennes), avec responsabilité sur l’organisation, la performance et la montée en compétence des collaborateurs. Mise en place et amélioration continue des processus de delivery (cadencement, priorisation, coordination inter-équipes), garantissant qualité, prévisibilité et respect des engagements projets.

Suivi de la production via des indicateurs de performance (KPI delivery, qualité, vélocité), contribution aux arbitrages techniques et organisationnels, et accompagnement des équipes dans des contextes de transformation et de croissance.

Rôle de relais RH : participation au recrutement, conduite d’entretiens, accompagnement individuel, gestion de situations sensibles et contribution au climat social.

Engagement en tant que Délégué CSE, assurant l’interface entre les équipes terrain et la direction, et participant aux sujets stratégiques liés à l’organisation, aux conditions de travail et à la performance collective.

Conception et réalisation d’un POC d’anonymisation de données en environnement contraint (contexte SAFE), avec enjeux de conformité, sécurité et protection des données sensibles.

Participation à la refonte d’une application métier pour La Poste, combinant développement et coordination d’équipe en méthodologie agile (SCRUM) sur deux sites distants, avec contribution à l’organisation du delivery, à la qualité du code et à la tenue des engagements projet.

Mise en œuvre du passage à un modèle payant via la conception et l’intégration d’une bibliothèque de billing, avec sécurisation des flux et amélioration de la fiabilité des paiements.

Conception de l’architecture technique de l’application (Kotlin, Clean Architecture, Firebase, pipelines CI/CD), garantissant maintenabilité, scalabilité et qualité du delivery.

Mise en place d’une stratégie de tests automatisés atteignant 65 % de couverture unitaire, contribuant à la réduction des régressions et à l’augmentation de la confiance dans les mises en production.