Ensemble de compétences
Juliette en quelques mots
Forte d'une solide expérience de plus de 15 ans, je vous propose de prendre en charge toute la gestion administrative de votre entreprise.
Cela inclut :
- les Ressources Humaines : recrutements, on boardings, off boardings, entretiens annuels, gestion des formations, des éléments de paie, etc.
- la gestion financière : lien avec le cabinet comptable, tenue des budgets, rapprochements bancaires, facturation, etc.
- la Gestion Administrative : préparation et stockage de documents, administration des comptes IT, gestion des fournisseurs, communication interne et externe, etc.
- le Bien-être de vos équipes : organisation d'événements, développement de la culture d'entreprise, aménagement des bureaux, etc.
Je suis également formatrice spécialisée dans différents domaines :
- Premier poste de manager
- Devenir un manager coach
- Développement des savoir-être (leadership, gestion de conflits, communication, etc)
- Bilans de compétences et orientation professionnelle (jeunes et actifs)
- Préparation à la retraite
Enfin, je propose des accompagnements (coachings) individuels et collectifs, à destination des dirigeant.e.s, des managers ou des salarié.e.s.
Quelques infos complémentaires :
- Je parle couramment anglais
- Je sais travailler de manière autonome, sur site ou à distance (ou en hybride)
- J'ai l'habitude des équipes multiculturelles et multigénérationnelles
- Je sais proposer des achats raisonnables quand les budgets sont serrés (faire plaisir en dépensant peu)
- Je suis curieuse et discrète (et oui, c'est compatible !)
- Je suis toujours transparente sur les délais des livrables attendus.
N'hésitez pas à me contacter pour plus d'informations.
Expériences
- anonymeConsultante en déploiement de formations internesAGROALIMENTAIREmars 2022 - Aujourd'hui (2 ans et 7 mois)Déploiement des formations internes selon le plan de formation. Analyse des besoins, priorisation des formations à déployer, coordination avec les formateurs internes et externes et les services Ressources Humaines. Organisation des formations (local, classe virtuelle, digital learning), suivi des participations, gestion des factures.
- Lloyd & DavisChargée de recrutementIMMOBILIERmars 2022 - Aujourd'hui (2 ans et 7 mois)Recrutements de consultants immobiliers freelances
- anonymeOffice & Happiness managerE-COMMERCEnovembre 2021 - Aujourd'hui (2 ans et 11 mois)Paris, FranceFacility management, gestion de la vie de bureau, gestion des fournisseurs, organisation d'événements, sondages, propositions d'amélioration du cadre de travail, recherche de bureaux.
Recommandations externes
Formations
- Executive Master in ManagementEDHEC
- MBA Talents and skills managementIFG2022Définir et Piloter la stratégie RH de l’entreprise ou de l’organisation Adapter la stratégie RH à la stratégie globale de l’entreprise Définir et mettre en oeuvre la politique de gestion de l’emploi et des compétences d’une entreprise ou d’une organisation Détecter et gérer les talents au sein d’une entreprise ou d’une organisation Manager des hommes et des équipes Piloter le changement
- Formatrice Pour Adulte(FormaLean)2022Formatrice Pour Adulte
- Coach consultant(Linkup2021Coach consultant
- Formation chargée de communication(Cegos)2015Formation chargée de communication
- BTS Communication(ENACO)2014BTS Communication