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Ingrid RobilIR

Ingrid Robil

Recrutement / chasse

600 €/jour
Lille, FR
15 ans et +

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Ingrid

Après plus de 15 années dans les Ressources Humaines dans des entreprises de tailles variées, j'ai pu développer un large panel de compétences opérationnelles RH, d'animation d'équipes, et une réelle appétence pour le développement stratégique.
Je suis également coach certifiée ICF. J'accompagne des personnes en quête de sens dans leur vie professionnelle comme personnelle, ou en questionnement sur leur projet professionnel.

Cette culture du projet collectif et de la transformation m'ont donné l'énergie et l'envie de m'engager dans l'entrepreneuriat.

En tant que consultante RH indépendante, j'interviens désormais dans les entreprises de toutes tailles sur les sujets clés suivants :

🔹Audit et Conseil de la fonction RH,
🔹Recommandation stratégique RH alignée sur les enjeux de l'entreprise
🔹Mentorat / Coaching des Managers et Direction RH pour passer un cap sur la fonction / posture
🔹Prise en charge opérationnelle du recrutement de certains profils
  • Anglais

    Capacité professionnelle complète

  • Allemand

    Notions

  • Italien

    Notions

  • Français

    Bilingue ou natif

Accepte de travailler sur site
Lille (jusqu’à 50 km)

Expériences

  • HUMAN IR
    Consultante en stratégie RH / Recrutement / Coaching
    RESSOURCES HUMAINES
    mars 2023 - Aujourd'hui (3 ans et 3 mois)
    Lille, France
    En tant que consultante RH indépendante, j'interviens désormais dans les entreprises de toutes tailles sur les sujets clés suivants :

    🔹Audit et Conseil de la fonction RH,
    🔹Recommandation stratégique RH alignée sur les enjeux de l'entreprise
    🔹Mentorat / Coaching des Managers et Direction RH pour passer un cap sur la fonction / posture
    🔹Prise en charge opérationnelle du recrutement de certains profils
    Recrutement Talent acquisition Sourcing chasse de tête Team management
  • NORAUTO
    Directrice Développement Humain
    janvier 2019 - mars 2023 (4 ans et 2 mois)
    • Mise en place de la stratégie de détection et de suivi des talents
    • Conception, pilotage et suivi de projets RH
    • Gestion du service recrutement
    • Participation active à la transformation de l'entreprise / accompagnement au changement
  • BOULANGER – Groupe HTM
    Leader Aventure Humaine – Management
    septembre 2017 - janvier 2019 (1 an et 4 mois)
    • Mise en place d'un processus de transformation (culture, vision, management responsabilisant…)
    • Lancement de la stratégie RSE pour le Groupe Boulanger
    • Communication interne du Groupe
    • Gestion RH du siège (800 personnes)

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Formations

  • certification "consultant en bilan de compétences"
    2025
    certification "consultant en bilan de compétences"
  • Coach certifiée ICF
    Coaching Ways
    2022
    Coach certifiée ICF

Compétences

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