Guillaume Métayer

- Développement et fidélisation du portefeuille clients.

- Recrutement sur-mesure (analyse du besoin → intégration).

- Évaluation des compétences et des potentiels.

- Coaching de dirigeants &accompagnement de carrière.

- Conseil en gestion des ressources humaines.

- Gestion du cabinet.

- Animation de la communication (réseauxsociaux notamment).

- Conférences sur l'IA au service des entreprises.

- Formation et déploiement de l'Intelligence Artificielles au sein des entreprises

- Recrutement en binôme avec une assistante.

- Prospection commerciale &contractualisation.

- Approche directe (Chasse de têtes).

- Animation de formations en Communication et Techniques de Recherche d'Emploi.

- Organisation de journées de recrutement "on-site".

- Informatisation et automatisation du cabinet.

- Formation aux techniques de recherche d'emploi et à la communication.

- Outplacement et reclassement.

- Bilans de compétences.

- Participation au développement global de la structure (création d'un fichier"clients", prospection commerciale,définition du besoin, contractualisation).

- Recrutement cadres et non-cadres.