Description

Ma mission est de vous accompagner dans le développement de votre stratégie RH.

Mes compétences me permettent de vous apporter des solutions en adéquations avec vos problématiques et répondre aux défis de votre entreprise.

Mes compétences :

Administration du personnel (mutuelle/prévoyance, visite médical, on/off boarding et process associés, ...)
Gestion de la paie et des EVP
Refonte des process
Management d'équipe
Formation (relation OPCO, démarchage formateur, suivi, devis et facturation, recensement des besoins, préparation des sessions, ...)
Recrutements ( Cadre, non cadre, technicien, employé, intermittent du spectacle, consultant,...)
Gestion de projet RH
Développement de la marque employeur et relations écoles
Gestion de projet RSE

Au plaisir de collaborer avec vous !

Domaines d’expertise

Langues

Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle complète

Préférences en matière de lieu de travail

Accepte de travailler sur site

Eaubonne (jusqu’à 50 km), Paris (jusqu’à 50 km), Colombes (jusqu’à 50 km)

Association DSD
Responsable RH bénévole
ASSOCIATIF ET SYNDICAL
juin 2025 - septembre 2025 (3 mois)
Montpellier, France
Poste entièrement en TÉLÉTRAVAIL
J'ai coordonné la gestion des effectifs d'une association en collaboration avec un binôme tout en supervisant les recrutements connexes (recrutement de 70 bénévoles et gestion de 60 collaborateurs) l'association spécifiques aux recrutements, la cartographie des compétences et le recensement des bénévoles.
J'ai organisé la prise en charge des stagiaires et bénévoles, tout en redéfinissant les processus internes de
J'ai géré une équipe de 5 personnes (1 chargée RH, 2 assistantes RH, 2 stagiaires)
J'ai redéfini les processus et documents RH, incluant le circuit de validation, la création de documents
Management d'équipe Ressources humaines Formation Microsoft Office Google Workspace
Quad Group
CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT RH
CINÉMA & AUDIOVISUEL
septembre 2023 - septembre 2024 (1 an)
Clichy, France
Administration du personnel (contrats, avenants, visites médicales, tickets-restaurants, ...)
Gestion de l'onboarding et de sa refonte
Gestion du recrutement des intermittents, refonte du process et relations écoles Gestion du déploiement de la politique RSE et mise en place d'outils dédiés Gestion du projet de certification RSE Ecovadis : médaille de bronze et médaille d'argent pour 2 des entités présentes au sein de QUAD GROUP
Gestion de la formation (définition des besoins, suivi, relations OPCO, devis et facturation, ...)
RSE Ressources humaines Recrutement Formation Administration du personnel
OBJECTIF MISSION/ LLYRE SPECTACLE
Assistant RH
RESSOURCES HUMAINES
septembre 2022 - août 2023 (11 mois)
Paris, France
Administration du personnel Intermittent et Consultant en portage salarial (notes de frais, contrats, paies, mutuelle, suivi d’activité, ...)
Gestion de la marque employeur (création de contenu, réseaux sociaux)
Conseil avant-vente du service de portage et du service dédié aux Intermittents
Gestion de l’onboarding
Ressources humaines Gestion de la paie Administration du personnel Microsoft Office marque employeur