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Claire R.CR

Claire R.

RH à temps partagé

850 €/jour
Bordeaux, FR
8-15 ans

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Claire

Vous aimeriez être accompagné au quotidien dans la gestion de vos ressources humaines mais ne souhaitez pas embaucher une personne à temps plein?

Ou bien vous avez une problématique bien particulière et n'arrivez pas à prendre le temps nécessaire et suffisant pour y faire face une fois pour toute?

Pensez : missions à temps partagé!

Depuis 3 ans, j'accompagne les entreprises dans la gestion de leurs ressources humaines : recrutement, formation, dialogue social, prévention des risques professionnels, contrats, temps de travail, administration du personnel, paie...

Sous forme de prestation à la journée ou demi-journée sur site, ou en mode externalisation, vous modulez les temps d’intervention selon vos besoins pour une maîtrise totale de votre budget.

Facilitez-vous les ressources humaines!
  • Français

    Bilingue ou natif

Accepte de travailler sur site
Bordeaux (jusqu’à 50 km)

Expériences

  • CLERIA
    RH à temps partagé ou externalisation
    RESSOURCES HUMAINES
    juillet 2018 - Aujourd'hui (7 ans et 11 mois)
    Bordeaux, France
    Accompagnement de petites et moyennes entreprises dans la gestion de leurs ressources humaines:
     Recrutement et aux parcours d’intégration
     Entretiens professionnels, GPEC, suivi des formations et professionnalisation des compétences
     Développement de la diversité
     Santé, sécurité et qualité de vie au travail
     Politique de rémunération
     Dialogue social
     Paie et administration du personnel
     Gestion du temps de travail
     …
    Conseil en recrutement Prévention des risques Formation Paie Droit du travail Dialogue social Rémunération GPEC
  • ACSE
    Administration du personnel et paie
    CONSEIL & AUDIT
    janvier 2011 - décembre 2017 (7 ans)
    Bordeaux, France
    Au sein du service social d’un groupe de cabinets d’expertise comptable
     Rédaction des contrats de travail, avenants, procédures de licenciement, ruptures conventionnelles
     Organisation des élections des IRP
     Élaboration de tableaux de bords
     Gestion de la paie en environnement multi-conventions :
     Établissement et contrôle des bulletins

    Droit du travail Paie Administration du personnel CSE Gestion du temps Contrats
  • CAT AMANIA
    Recrutement et carrières
    AGENCE & SSII
    janvier 2005 - septembre 2009 (4 ans et 9 mois)
    Paris, France
    Recrutement d’ingénieurs pour les agences IDF, Tours, Lille et Bordeaux :
     Mise en place des outils d’aide au recrutement et des procédures
     Sourcing, annonces, tri des CVs
     Conduite des entretiens
     Développement partenariat école
     Accompagnement des opérationnels dans leur choix final

    Développement et supervision du service GPEC
     Mise en place du suivi des collaborateurs et de leurs évolutions
     Entretiens professionnels et coaching
     Encadrement équipe de 4 personnes
     Sensibilisation des managers de proximité
     Projet de déploiement du SIRH interne pour le recrutement et le suivi des compétences
    Recrutement Formation GPEC Gestion de carrière Paie Administration du personnel

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Formations

  • MASTER RH
    Ecole Supérieur de Commerce (ISC Paris)
    2005
  • Licence psychologie du travail
    Université Paris V
    2002

Certifications

  • Prévention des risques en entreprise
    INRS
    2021

Compétences

Catégories