À propos de Christel
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Expériences
- EquipéaFondatrice Dirigeante - Coach, consultante et formatriceCONSEIL & AUDITjuillet 2009 - Aujourd'hui (16 ans et 11 mois)Gisors, FranceJ'accompagne, partout en France, les leaders et leurs équipes pour :- sécuriser les projets de transformation- restaurer la fluidité et la coopération dans les équipes- développer un leadership incarné et ajusté- stimuler l’agilité et la capacité à innoverJe propose :- coaching de dirigeants, d’équipes et d’organisation- coaching vocal (posture, impact, présence)- dispositifs de codéveloppement- ateliers sur le leadership, le management, l’agilité et l’innovationRetrouvez ci-dessous quelques missions représentatives de coaching et de formation.
- AssociationCoaching d'équipeASSOCIATIF ET SYNDICALjanvier 2025 - février 2026 (1 an et 1 mois)Beauvais, FranceAccompagnement de l'équipe dirigeante pour :- Restaurer la confiance entre les membres de l'équipe.- Développer la responsabilité de chacun au regard de l'avenir de l'association.- Initier une dynamique pour faciliter le repositionnement de l'association.- Accompagner la mise en place de nouveaux processus de fonctionnement.
- ArcelorMittalCoaching d'organisation : accompagnement ligne managériale d'une unité de productionINDUSTRIE MATIÈRES PREMIÈRESmai 2024 - décembre 2024 (7 mois)Dunkerque, FranceTransformation culturelle par le développement de la posture d'exigence de la ligne managériale, du responsable d'unité aux managers techniques.- Évaluation individuelle en situation de la posture managériale de tous les managers de l'unité- Partage des résultats individuels et collectifs avec fixation d'objectifs de développement individuels et collectifs- Coachings individuels des managers- Animation d'ateliers sur la posture d'exigence pour la ligne managériale- Animation d'ateliers sur la posture d'exigence avec les managers et leurs équipes
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