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Celine LemoineCL

Celine Lemoine

RH Conseil et RRH partagée

600 €/jour
Aix-en-Provence, FR
8-15 ans

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Celine

Appuyée d'une expérience de près de dix années en entreprise et encouragée par de belles rencontres, j’ai cœur à me positionner comme véritable alliée et soutien de mes pairs RH mais également des dirigeants d'entreprise en m’immergeant au sein de votre environnement.

Née d'une passion pour les organisations, je propose via Transform'RH une approche opérationnelle et innovante du Conseil RH en étant au plus proche du terrain.

J'interviens spécifiquement sur :
- La transformation digitale RH : pour décupler la performance et l'engagement de vos salariés,
- En tant que RH partagée : en étant immédiatement opérationnelle grâce à mes expériences, je vous propose un gain de temps et de productivité qui vous permettra de rester centré sur votre coeur de métier en me confiant tout ou partie de vos projets,
- Le Conseil et la Stratégie RH, pour une vision et des pratiques RH qui permettent d'instaurer un climat de confiance dans la durée, en cohérence avec vos besoins et votre culture,
- Le conseil en recrutement.

Je dispose d'une expérience solide et de références sérieuses sur ces domaines.

J'ai la certitude que nous partageons un enjeu commun, celui de placer l'Humain au cœur de la performance de votre entreprise. Analysons ensemble vos forces et vos singularités pour proposer et mettre en œuvre des actions RH adaptées à vos valeurs et aux attentes de vos clients.

Au plaisir de vous connaître et d'échanger.
  • Anglais

    Capacité professionnelle complète

  • Espagnol

    Capacité professionnelle complète

Accepte de travailler sur site
Aix-en-Provence (jusqu’à 50 km), Paris (jusqu’à 100 km), Lyon (jusqu’à 100 km), Bordeaux (jusqu’à 100 km), Nantes (jusqu’à 100 km)

Expériences

  • ENSOSP, Ecole d'enseignement supérieur
    Chargée d'étude RH
    EDUCATION & E-LEARNING
    septembre 2011 - septembre 2012 (1 an et 1 mois)
    Aix-en-Provence, France
    audit Etude de besoin diagnostic carrière rémunération formation Recrutement
  • Novartis
    Chargée de projet formation
    INDUSTRIE PHARMACEUTIQUE
    février 2013 - décembre 2013 (11 mois)
    Rueil-Malmaison, France
    ➤Coordination et animation du programme onboarding "Les 100 jours",
    ➤Construction et déploiement des projets du plan de formation,
    ➤Paramétrage et déploiement SAP Training
    onboarding formation SAP talent management
  • EPIDE, Direction Générale, Environnement multisite, secteur Insertion professionnelle
    Coordinatrice RH
    SECTEUR PUBLIC & COLLECTIVITÉS
    janvier 2014 - juin 2017 (3 ans et 6 mois)
    Paris, France
    ➤Accompagnement RH des CODIR de site
    ➤Pilotage et animation de l'ensemble de l'activité formation et du centre de formation interne (budget 5 % MS)
    ➤Ingénierie pédagogique des parcours de formation clés (intégration, management, métiers)
    ➤Coordination et animation du programme d'intégration
    ➤Conseil auprès des salariés dans le cadre de la mobilité interne et promotion (entretiens, élaboration des plans d'actions, suivi)
    ➤Développement de la communication RH
    ➤Conduite du projet SIRH " Training, Compétences" et déploiement sur site,
    ➤Contribution aux projets de réorganisation et ouverture de sites
    ➤Contribution aux projets d'évolution du référentiel emploi - rémunération
    ➤Diagnostics RH sur site, élaboration et suivi des plans d'actions.
    Formation ingénierie pédagogique mobilité gpec coaching Conduite du changement

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Formations

  • Master Sciences sociales et de gestion spécialité RH
    Université Paris-Saclay
    2012

Certifications

  • OPTIMISER LA PAIE ET L'ADMINISTRATION DU PERSONNEL
    IGS
    2021
  • MANAGER LES NOUVELLES RELATIONS SOCIALES
    IGS
    2021

Compétences (43)

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