À propos de Carolane
Français
Bilingue ou natif
Expériences
- Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets IDFResponsable RH - Direction des Services aux EntreprisesENVIRONNEMENTnovembre 2021 - avril 2026 (4 ans et 5 mois)Rueil-Malmaison, France2 conventions collectives - 4 sociétés - 10 sites - 3 collaborateurs- Participer à la définition et au pilotage d' une politique RH cohérente avec les axes stratégiques de l' entreprise- Conseiller les directions opérationnelles dans le domaine RH Gérer des projets de restructuration (optimisation, filialisation, déménagements, PSE)- Entretenir le dialogue social et assurer les relations avec les IRP (2 CSE - 4 OSR)- Établir et entretenir les relations avec les Inspections / Ministère / Médecins du Travail- Superviser la gestion du disciplinaire et des contentieux prud'homaux- Coordonner et superviser le recrutement/mobilité/formation de l' ensemble des collaborateurs- Elaborer des parcours de développement de compétences- Superviser l' ensemble des processus d' administration du personnel et de la paie- Mettre en place et assurer la bonne application des procédures RH et l'amélioration des processus
- Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets IDFResponsable RH - Direction des Services aux CollectivitésENVIRONNEMENTfévrier 2018 - octobre 2021 (3 ans et 8 mois)Rungis, France1 convention collective - 4 sociétés - 8 sites - 4 collaborateurs- Participer à la définition et au pilotage d' une politique RH cohérente avec les axes stratégiques de l' entreprise- Conseiller les directions opérationnelles dans le domaine RH- Gérer des projets de restructuration (optimisation, filialisation, transferts de personnel)- Entretenir le dialogue social et assurer les relations avec les IRP (6 CSE - 5 OSR)- Établir et entretenir les relations avec les Inspections / Ministère / Médecins du Travail- Superviser la gestion du disciplinaire et des contentieux prud'homaux- Coordonner et superviser le recrutement/mobilité/formation de l' ensemble des collaborateurs- Superviser l' ensemble des processus d' administration du personnel et de la paie- Mettre en place et assurer la bonne application des procédures RH et l'amélioration des processus
- Veolia RecyclageChargée RH - Direction des Services aux CollectivitésENVIRONNEMENTseptembre 2014 - janvier 2018 (3 ans et 4 mois)Rungis, France- Déployer la stratégie RH et apporter des solutions concrètes adaptées aux contextes- Conseiller et accompagner les opérationnels- Élaborer et suivre les plans de GPEC- Gérer les recrutements et les mobilités- Co-animer les relations sociales (réunions CSE, élections IRP)- Élaborer et suivre en autonomie les dossiers prud'homaux- Établir et entretenir les relations avec les Inspections / Ministère / Médecins du Travail- Rédiger les contrats de travail et suivre les problématiques liées à la paie- Définir et suivre les dispositifs de formation (plan, CIF, CDC, CPF)- Gérer le disciplinaire avec les opérationnels et les dossiers d'inaptitude,- Participer aux transferts de personnel (annexe V)- Participer à la rédaction et négociation de protocole de fin de conflit
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