À propos de Amandine
Français
Bilingue ou natif
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Capacité professionnelle limitée
Espagnol
Notions
Expériences
- ZAZZEN,Responsable d'agencejuillet 2021 - janvier 2022 (6 mois)92300 Levallois-Perret, FranceAssurer le développement et la bonne marche d'une clientèle créée et développée sur un secteur géographique déterminé●Piloter une équipe composée d'une chargée de recrutement et un manager junior●Développer la clientèle de la Société●Prospecter activement et conquérir des parts de marché ; transformer les prospects en clients●Gérer la relation clients et assurer la pérennité du portefeuille clients constitué●Garantir la rentabilité de l'activité (suivi des rapports de son activité et prise si besoin d'actions correctives JANVIER 2018 - JANVIER 2021
- ZAZZEN,Manager d'agencemars 2017 - février 2018 (11 mois)92300 Levallois-Perret, FranceAssurer le développement et la bonne marche d'une clientèle créée et développée sur un secteur géographique déterminé●Prospecter activement et conquérir des parts de marché ; transformer les prospects en clients●Gérer la relation clients et assurer la pérennité du portefeuille clients constitué●Développer un réseau d'intervenants qualifiés●Recruter pour les particuliers ou pour le propre compte de la Société les meilleurs intervenants grâce à une prospection active et une sélection sans concession (tests, entretiens, vérification des références…)●Gérer l'activité des intervenants et leur évolution ; garantir le bon déroulement des prestations, en lien avec une conseillère en pédagogie, professionnelle de la petite enfance●Participer aux projets et initiatives transverses de l'agence MARS 2017 - FÉVRIER 2018
- TIDOUDOU,Chargée de recrutementaoût 2016 - décembre 2016 (4 mois)18th arrondissement of Paris, 75018 Paris, FranceRédaction, diffusion et mise à jour d'annonces sur job-boards●Présélection téléphonique des candidats, passation de tests●Conduite d entretiens d embauche 2●Mise en adéquation des profils de poste/candidats - Placement et suivi des candidatures - Gestion des relations clients/candidats - Mise à jour des tableaux de bord - Développement de partenariats avec les écoles - Participation à des forums de recrutement AOÛT - DÉCEMBRE 2016
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