Abdoul Aziz Ousmane Magagi

Évolution interne fondée sur la performance : recruté comme agent, promu qualiticien en trois ans, puis mentor, avant d’accéder au poste de superviseur d’équipe, avec responsabilité directe sur l’encadrement, la qualité et les résultats.

Je n'avais pas eu l'opportunité d'évoluer à l'époque à cause de mes études, mais c'était un domaine passionnant (téléphonie, télévision, internet).