Bienvenue sur le profil Malt de Madeleine !

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Madeleine Moughamian

accompagnement individuel, appui au recrutement

Peut se déplacer à Lyon, Lyon

  • 45.7539
  • 4.8469
Proposer un projet La mission ne démarrera que si vous acceptez le devis de Madeleine.
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Localisation et déplacement

Localisation
Lyon, France
Peut travailler dans vos locaux à
  • Lyon et 50km autour
  • Lyon et 100km autour

Vérifications

Langues

Catégories

Compétences (4)

Madeleine en quelques mots

Passionnée par l'humain, la relation à l'autre et le développement de l'individu, je prends du plaisir à révéler le potentiel de l'autre. Pour cette raison je me suis formée aux techniques du coaching pour affiner mon approche et professionnaliser ma démarche d'accompagnement et de recrutement.
Je suis une personne spontanée, adaptable et gère les situations imprévues avec aisance. Mon profil me permet d'avoir une compréhension intuitive de certaines situations. Je suis plutôt créative et aime explorer de nouvelles idées ou méthodes.
9 ans de pratique opérationnelle en ressources humaines dans des secteurs d'activités variés me permet d'avoir une bonne connaissance du monde de l'entreprise et de son fonctionnement.
J'interviens en accompagnement individuel, bilan de compétence, recrutement aussi bien en entreprise qu'auprès de particuliers.

Expériences

Madeleine Moughamian chez ITG Portage

Ressources humaines

Consultante en accompagnement individuel, développement RH, appui au recrutement

juillet 2019 - Aujourd'hui (2 ans et 6 mois)

• Développer le niveau de performance des collaborateurs
• Concevoir et piloter les projets RH, recrutement

KOHE MANAGEMENT

Conseil & audit

HRBP

avril 2019 - juillet 2019 (3 mois)

• Recruter les profils coachs, formateurs, conférenciers, facilitateurs
• Gestion des compétences, adéquation des ressources sur projets clients
• Facility Manager

FRAISSINET ET ASSOCIES

Ressources humaines

Consultante en RH

juin 2018 - décembre 2018 (6 mois)

• Assurer le conseil auprès de Dirigeants & RRH – Organisations privées et publiques
• Conduire des diagnostics RH, des offres d’accompagnement & des plans d’action
• Accompagner les transformations d’organisations & de pratiques managériales
• Concevoir l’ingénierie de formation, mettre en œuvre des bilans de compétences
• Prospecter et développer le portefeuille clients

ADEQUAT

Ressources humaines

GRH

décembre 2017 - avril 2018 (4 mois)

Recommandations externes

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Formations

Certifications