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Lydia M.

chef de projet digital learning

En télétravail depuis Dammarie-les-Lys

  • 48.5153
  • 2.6343
Proposer un projet La mission ne démarrera que si vous acceptez le devis de Lydia.
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Localisation et déplacement

Localisation
Dammarie-les-Lys, France
Télétravail
Effectue ses missions majoritairement à distance

Préférences

Durée de mission
  • ≤ 1 mois
  • entre 1 et 3 mois
Secteur d'activité
  • Associatif et syndical
  • E-commerce
  • Education & e-learning
  • Réseaux sociaux
  • Ressources humaines
+3 autres
Taille d'entreprise
  • 1 personne
  • 2 - 10 personnes
  • 11 - 49 personnes

Vérifications

Langues

Catégories

Compétences (8)

Lydia en quelques mots

EXPERTISE EN GESTION FINANCIERE DE LA FORMATION
FORCE DE PROPOSITION
ESPRIT D'ANALYSE
RIGUEUR
Je maîtrise la réforme de la formation professionnelle, en saisit toutes les opportunités réglementaires pour optimiser le plan de développement des compétences des entreprises. Je construis les parcours de professionnalisation des salariés dans une logique d'investissement sur les hommes tout en optimisant les coûts.
Je propose des solutions de formation innovantes et attractives. J'accompagne le déploiement de la stratégie globale de l'entreprise.

Expériences

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE ET MARNE

Secteur public & collectivités

CHEF DE PROJET FORMATION

Melun, France

décembre 2020 - Aujourd'hui

Ingenierie formation
Conceptrice pédagogique
Pilotage de projets
Animation du réseau de formateurs internes
Référent formation
Digitalisation des parcours de formations

Adapei77

Associatif et syndical

CHARGEE DE GESTION DES RH ET FORMATION

Melun, France

décembre 2015 - février 2018

Gestion administrative et ingénierie formation
 Elaboration du plan de développement des compétences en lien avec la DRH
 Arbitrage selon la stratégie mise en place
 Optimisation budgétaire des besoins en formation des collaborateurs
 Négociation et établissement de convention de formation avec les organismes de formation et OPCO
 Conseil et constitution des dossiers de formation et recherche de financement (POE, FSE)
 Etude du retour sur investissement des actions de formation et réalisation du bilan formation
 Suivi des actions de formations réalisées et contrôle des coûts
 Prise en charge et remboursement des formations auprès de l’OPCO (UNIFAF)
 Elaboration du cahier de charge des actions de formation
Gestion des dispositifs de la formation
 Conseil auprès des Directeurs des établissements
 Assurer le lien entre les différents acteurs des projets formations : les collaborateurs, la Direction, l’OPCO et les organismes de formation

COVIVIO

Immobilier

Cadre CHARGEE DE FORMATION ET DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES

Paris, France

mai 2019 - septembre 2019

Déploiement du plan formation
Ingenierie formation
Coordination et pilotage de projet
Mise en place d'ateliers formation
Accompagnement et conseils en évolution professionnelle
Conseil sur les dispositifs de formation et des enveloppes de financements

Recommandations externes

Consultez les recommandations qu'a reçues Lydia

Formations

Certifications