Catherine B.

américaine parfaitement bilingue fr 10 ans exp b2b

Fréjus, France

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Déplacement
Travaille en partie dans vos locaux et en partie en télétravail
Zone d'activité
Saint-Raphaël et 40km autour

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Compétences (50)

Catherine en quelques mots

Dans mes stratégies commerciales Je me focalise sur la tâche qui amènera toute l'équipe à l'objectif. Même si c'est souvent la façon la plus difficile d'obtenir des résultats. Pas besoin que l'on me supervise, je sais m'auto-discipliner et me motiver. Les challenges ne me font pas peur, le français est ma langue maternelle, mais ayant vécu longtemps en Californie, je suis parfaitement bilingue. Je me débrouille pas mal avec un PC. Et considèrerait une opportunité à long terme en Californie, en Floride, au Texas, Névada ou Arizona.


Results Driven Experienced Commercial Self-motivated, enjoying challenges. Fluent in English - French native. IT & Tech support savvy Would Relocate to California, Florida, Texas or Arizona For an Opportunity Specialties: Business Development, Human Resources Management and Sales

Portfolio

Portfolio uniquement accessible aux membres

Expériences

septembre 2015 - janvier 2019 | Fréjus, France

E-commerce

Claudialily

CEO

membre et animateur du comité de direction (aussi dénommé comité exécutif) et coordonne l'ensemble des directions faisant partie de l'organisation. Ce comité comprend en principe les responsables de plus haut niveau assumant les postes fonctionnels ou hiérarchiques existants dans l'organisation : directeur commercial, directeur de l'exploitation, directeur des ressources humaines (DRH), directeur des achats, directeur financier, directeur de la recherche et développement (RD), directeur des systèmes d'information (DSI), directeur de la qualité…
il assure les relations publiques avec les actionnaires, les institutions et la presse ;
il facilite la communication entre le comité de direction et les différentes parties en contact avec ce comité : les autres directeurs, tels que les directeurs de filiales non membres du comité de direction, le conseil d'administration quand il y en a un, les représentants du personnel, et les partenaires stratégiques (grands clients, fournisseurs majeurs…) ;
il a la charge de diriger et à tout le moins de superviser la conception et la réalisation des opérations dans tous les domaines techniques et de la production et les domaines du marketing et de la commercialisation ;
il dirige les finances en décidant des investissements, du montant de la dette et des réductions de coûts ;
il décide ou supervise la politique sociale de l'organisation (gestion quantitative et qualitative des ressources humaines).

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